Der Wechsel von Mitarbeitern im Unternehmen ist immer ein Risiko für ein Unternehmen. Wenn der alte erfolgreiche Mitarbeiter das Unternehmen verlässt geht mit ihm auch viel Wissen. Welches das ist, fällt in der Regel erst auf, wenn der Betriebsablauf zu stocken beginnt. 

Peter Rochel gibt hierzu einen kurzen Einblick, mit welchen Methoden neue Mitarbeiter besonders effektiv und zügig eingearbeitet werden können. So werden Fachkräfte in nur wenigen Tagen so einsatzfähig, wie sonst erst nach 6 Monaten. Alle Infos zu Einarbeitung+ finden Sie